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    ……

    李冬梅和徐金凤代表着广大杭三棉厂下岗职工，她们两人思想上的转变和工作上的要求进步，其实也代表着这股国企改革浪潮下，绝大多数下岗职工的心态。

    这一点，陆远在这次第二期家政培训工作的开展过程中，深有体会。

    相比于第一次的状况百出、困难重重，这第二次的家政培训尽管人数增加了，但工作开展起来明显更加顺利了。无论是一开始的动员工作，还是后续卢佩姗、金益学校的配合工作都是如此。

    展鹏飞那边亦是如此，他那边因为有第一批家政人员高月薪的噱头，所以第二期培训人员的学习积极性颇高。不过因为受制于场地的原因，他那边月嫂的培训是分三批进行的，倒没有陆远他们这边一次性送出去这么轻松。

    两边的培训工作都很顺利，培训结束之后，双方都有条不紊地向合作的家政公司和平台输送和推荐。

    由于家政服务市场的兴旺，他们上岗再就业率几乎达到100%，厂里对安置再就业率的结果也相当满意。

    ……

    这一天，办公室里。

    陆远在自己座位上整理材料，徐璀璀弹了一个qq信息过来：“陆远，你有没有发现，培训一结束之后，突然有点不习惯这么闲着了，你说厂里还会安排第三期的培训试点吗？”

    陆远qq回道：“应该不会了，上次关副厂长说，第二期结束之后，就会确定以后执行哪一套方案了。”

    “那什么时候确定啊？”徐璀璀问。

    陆远回道：“这个就要问厂里的领导了，早上张大年不是说已经在开会研究讨论了吗？”

    正在这时，大开间办公室的门口突然传来秦卫明的声音：“张大年，人是从你们下岗安置组培训出来的，虽说这人已经跟咱们三棉厂没关系了，但是毕竟对方家政公司把电话打到咱们这，咱们还是要表个态的。你抓紧时间，妥善处理！一旦闹到派出所，再扯上咱们三棉厂，你说咱们三棉厂冤不冤枉？”

    秦卫明的声音，相当严厉。

    走廊里，张大年连连称是。

    随着隔着墙，但陆远能想象得出来，张大年这时候肯定是满头虚汗，一脸焦虑。

    他赶紧在qq回了个信息：“估摸着跟咱们有关系。不是咱们这头的人出了问题，就是展鹏飞那组培训出来的人惹了祸。对方家政公司告到厂里了。”

    徐璀璀：“阿弥陀佛，一定要是展鹏飞那组啊！”

    陆远：“……”

    “小陆，璀璀，你俩出来一下！”

    事与愿违，张大年的召唤，意味着陆远这组培训再就业的人，在外面出了问题。

    陆远冲徐璀璀耸耸肩，笑了笑，低声说道：“让你幸灾乐祸，这回摊上了吧？”

    徐璀璀郁闷地叹了口气，她没有去看展鹏飞，但她知道，这厮指不定正在幸灾乐祸，等着看她和陆远的笑话呢。

    ……

    他俩跟着张大年出了大开间，罗艳琼立马跑到展鹏飞的工位，八卦道：“貌似小陆他们这组培训出来的人，在外面出了问题。”

    展鹏飞嘴角一扬，淡淡笑道：“秦主任这么大嗓门，走廊两边的办公室估摸都听见了。”

    “你说会出什么问题呢？”罗艳琼关心地问道。她竞争归竞争，但毕竟同事一场，也不希望陆远他们因为培训人员的事，担上什么干系。

    展鹏飞还是一副不关我事，懒得八卦的样子，摇头道：“出什么问题，我不清楚，不过跟咱们这组没关系。他们那组下岗职工的素质本来就参差不齐，再就业之后出点什么问题惹点什么事情，也是可以预见的。”

    展鹏飞面上一副风轻云淡的样子，但是心里却是又起波澜，眼下他和陆远的方案都已经进入了领导研究决定阶段了。这个时候如果陆远这边出点状况，那简直是天助我也了！他甚至默默祈祷着，如果能再给厂里带点麻烦或者负面影响什么的，那他这次的方案竞争就是板上钉钉，赢得扎实了！

    罗艳琼觉得展鹏飞这话说的有些过头了，微微皱了皱眉头，提醒道：“小展，毕竟都是一个厂的，咱们厂的人在外面出了什么问题，那也对咱们厂影响不好。”

    “艳琼姐，你就是太好心了。秦主任不都提到了派出所吗？这事能是小事吗？再说了——”

    展鹏飞纠正道：“自从下岗那天起，她们就不是三棉人了。她们在外面真出什么问题，跟咱们厂真没关系。不过跟陆远他俩，却有着莫大的关联责任。毕竟人是他俩筛选，他俩组织培训的。”
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